Subvenciones para el fomento de la contratación de personas jóvenes desempleadas menores de 30 años, en empresas de las áreas económicas prioritarias determinadas por la estrategia de especialización inteligente

Ayudas y subvenciones, Contratación

19/03/2024

¿Quiénes son los beneficiarios?

Empresas cuya actividad se desarrolla en alguna de las áreas económicas prioritarias determinadas por la estrategia de especialización inteligente (automoción y mecatrónica, cadena alimentaria, energías renovables y recursos, salud, turismo integral e industrias creativas y digitales). Los epígrafes de «división» (a dos dígitos) de CNAE 2009 correspondientes a dichos sectores son:

• 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29
• 30 33 35 38 39
• 55 56 58 59
• 60 61 62 63
• 71 72 73 74 75
• 86
• 90 91 94

Empresas

a) Tener domicilio social y fiscal en la Comunidad Foral de Navarra o centro de trabajo radicado en Navarra.

b) Tener más de 50 trabajadores en plantilla.

c) Estar legalmente constituidas conforme a su normativa reguladora y, por lo tanto, disponer de personalidad jurídica y plena capacidad de obrar y estar inscritas en el correspondiente registro público.

d) No hallarse incursas en ninguna de las prohibiciones establecidas en el artículo 13, apartado 2.º y 3.º de la Ley Foral 11/2005, de 9 de noviembre, de Subvenciones.

Trabajadores

a) Estar desempleado e inscrito en el Servicio Navarro de Empleo-Nafar Lansare.

c) Tener una edad inferior a 30 años.

d) No haber tenido en los últimos 6 meses un contrato indefinido.

e) No haber trabajado en la empresa en los 6 meses anteriores.

¿Cuál es el objeto y la cuantía de las subvenciones?

Las cuantías a subvencionar, serán las siguientes:

• Contratos suscritos con personas perceptoras de la Renta Garantizada, o mujeres, cuando el contrato suscrito sea de 12 o más meses: 1.100,00 €/mes.
• Contratos suscritos con personas perceptoras de la Renta garantizada, o mujeres, cuando el contrato suscrito sea entre 6 y 12 meses: 1.045,00 €/mes.
• Contratos suscritos con hombres no perceptores de Renta Garantizada, cuando el contrato sea de 12 o más meses: 990,00 €/mes.
• Contratos suscritos con hombres no perceptores de Renta Garantizada, cuando el contrato suscrito sea entre 6 y 12 meses: 935,00 €/mes.

El período máximo subvencionable será de 12 meses.

La remuneración bruta anual mínima (incluida pagas extraordinarias) deberá constar en el contrato y no podrá ser inferior a 1,75 veces el SMI legamente establecido.

También podrán acogerse a las ayudas:

• Las contrataciones indefinidas de aquellos trabajadores que dentro de los seis meses anteriores a la fecha del contrato indefinido hayan trabajado de manera temporal en la empresa solicitante.
• Las prórrogas que se realicen a aquellos contratos inicialmente subvencionados, cuya duración era inferior a 12 meses. La duración mínima de la prórroga será de 3 meses.

 

PLAZO DE PRESENTACIÓN DE LAS SOLICITUDES:

Plazo: 15/03/24 – 30/11/24.

El plazo de presentación será de un mes contado a partir del día siguiente a la fecha de inicio de la relación contractual, siempre y cuando se hubiera publicado la autorización del gasto correspondiente. En caso contrario, el plazo será de un mes desde el día siguiente a la fecha de publicación oficial de dicha autorización.

Las solicitudes referidas a contrataciones realizadas a partir del 1 de noviembre de cada año se presentarán en el plazo de un mes a contar desde el día siguiente a la publicación en el BON de la autorización de gasto correspondiente.

La autorización del gasto se produjo mediante el BON nº 54 de 14/03/2024.

MÁS INFORMACIÓN: aquí.

Contacta con el Departamento Laboral de Pyramide para aclarar cualquier duda.